特蕾新加盟介紹
特蕾新教育集團（以下簡稱特蕾新）前身為深圳市英達幼兒園,于1996年開始幼兒園的加盟辦學。近二十年來，特蕾新勇于開拓，積極創立，與時俱進，先后成功在深圳、廣州、北京、天津、武漢、太原、鄭州、東莞、惠州、河源、昆明等地開辦了近四十所直營幼兒園，四十二所參股共建園，一千一百多所聯盟園所，在職員工人數達三千五百多人，并擁有一所直屬幼兒藝術師范學校，在校學員達一千多人，形成頗具規模、實力及影響力的幼兒教育集團。
隨著幼教事業的不斷發展，幼兒園數量的不斷增加，辦學層次愈加完善，幼兒教師的素質要求也相應提高。從2001年起，特蕾新師資培訓部積極與各高等院校聯合辦學，開設“教育管理”、“學前教育”、“心理教育”、“音樂教育”等專業的大專或本科學歷班。目前，已和廣東省惠州學院、廣東第二師范學院、湖北省江漢藝術職業學院聯辦了承認學歷的本科、大專班；并積極與華南師大大學聯系，在集團設立學前教育研究生課程班教學點，由公司出資（此舉在省內為首例），讓公司管理人員及骨干教師參與學習，極大地滿足了公司下屬單位教師繼續教育培訓的需要，促進教師業務能力和專業素養。
二十載春秋，特蕾新堅持特色辦學，創立教育，并緊抓機遇，憑借集團優勢，經富力、湖北三江航天等地產企業到集團旗下幼兒園實地考核，結為戰略合作伙伴，合作承辦幼兒園，同時特蕾新積極拓展延伸教育產業領域，以科學的管理，以不凡的辦學理念，以合格的硬件設施和不錯的師資隊伍，憑借全體特蕾新人不懈努力與十足干勁，實現跨越式發展，成為一個集幼兒教育、職業教育、師資培訓、教育科研、教育信息咨詢、幼兒產品以及成人教育培訓為一體的規模化、專業化、品牌化的集團化企業。
特蕾新加盟優勢
（1）品牌集團 跨越式發展
特蕾新教育集團以“特蕾新”為統一品牌，對所有下屬幼兒園實行統一師資，統一管理，形成集團總部平臺為根基，區域旗艦園為中心，聯動區域直營園的獨特發展模式，打造穩固為主，快速發展的幼兒園經營平臺與聯動體系，實現幼兒園規模與品牌效益的持續增長，致力于成為行業內具有品牌知名度、影響力與經營實力的領軍者。
二十年來，特蕾新始終堅持“讓教育更有愛心、更專業”的教育理念，努力給孩子們提供一個全面、和諧、可持續發展的教育，深受家長們的信賴并得到了社會各界的肯定，并先后當選成為民辦教育協會學前教育專業委員會副理事長單位、廣東省民辦教育協會學前教育專業委員會副理事長單位、深圳市學前教育協會副會長單位等，積極推動學前教育專業交流與創立合作，為提高我國學前教育整體水平貢獻力量。
（2）師資培訓 筑就發展基石
隨著特蕾新的不斷壯大，為確保幼兒園長足穩定的發展，同時為了支持山區經濟發展，特蕾新在廣東省河源市加盟開辦了特蕾新藝術幼兒師范學校，并充分利用與各幼師中專學校建立的合格關系，與學校聯辦中專幼師專業，目前已有二十多個合作辦學單位，主要從粵北、粵東、湘西等經濟欠發達山區招收品行兼優，家庭經濟困難面臨輟學的學生，采用由特蕾新為她們支付全額學費，提高/增加她們學習就業的模式。特蕾新和學校一同從學生入學起就嚴格把關，根據特蕾新辦學多年的經驗總結，對這些準老師進行更為科學合理的培訓教育，真正為特蕾新幼兒園提供實用型的不錯教師，同時解決困難學生的讀書就業問題。
（3）創立教研 多元發展型課程
特蕾新主要以園本培訓為主陣地，聘請楊寧、李忠忱、那文等幼教等組成顧問團隊，引路幼兒教育教學研究，加強對教師的業務培訓和幼兒教育探索研究。同時，充分利用教研組活動，每周開展一次的活動展示研討、開展實踐與理論相結合的研討活動等，從實踐中引發研討的話題，從而不斷優化教師教與學的方式。除此之外，特蕾新還“走出去、請進來”的途徑，與各大幼教機構或知名幼兒園結成姐妹交流園，集團組織骨干教師在幼兒園精細化管理、園所常規業務、師資隊伍建設等方面進行深度調研與學習交流，在與姐妹園（深圳市示范不錯園所）的合作交流過程中，讓特蕾新的園所管理水平及師資素質能力培訓上在原有的基礎上持續不斷得到發展與提升。
在總結特蕾新以及全國各地豐富教學經驗的基礎上，引進由世界有名教育心理學家、美國哈佛大學發展心理學家加德納(Howard Gardner) 多元智能理論，并與哈佛大學教育研究生院合作，借鑒國外先進教育理念，分析幼兒學習心理和特點，經反復論證、實踐后，特蕾新在哈佛大學郝和平博士及其研究生團隊的主持指導下，開發“多元發展型課程”，探索多元智能幼兒教育新途徑，同時開發幼兒多元智能的教學具、從而使幼兒園多元智能課程體系更系統，更全面，發掘幼兒自身潛能，充分發揮他們的內在潛力。
特蕾新加盟條件
1、具有合法經營資格的法人公司、個體戶或具有承擔法律賦予民事權利的合法公民。
2、認同并接受公司的經營理念和品牌價值。
3、具有合格的信譽和資信，資金充足。
4、能夠獲得開辦店鋪的合法資格和涉及的其他手續和許可。
5、愿意按照公司的制作處理日常經營管理。
6、具有一定的資金實力和合格的商業信譽。
7、對店面的經營管理能保持全身心的投入，能接受持續的提升訓練。
特蕾新加盟流程
1、了解品牌
有意向加盟的創業者在網上了解加盟政策，也可以留言索取更詳細的加盟資料。
2、現場考察
針對加盟商不是很了解的信息可以實地考察系統的了解。
3、填寫意向申請表
有意向的加盟者填寫意向申請表，總部審核加盟商的加盟資格。
4、簽訂合同
達成共識后，正式確定合作意向，簽定合同，即時交納相關費用。
5、選址建店
根據加盟商提供的選址情況，確定項目的選址可行性。
6、裝修建店
公司根據店面情況設計裝修方案，并與加盟商確認圖紙，加盟商進行裝修。
7、總部培訓
總部安排加盟商進行技術培訓，主要培訓內容包括企業文化，經營指導方法以及營銷技能。
8、開業準備
由總部對加盟店進行驗收，之后進行開業排期、開業策劃等工作。
9、開業典禮
開業當天品牌總部派遣專業人士跟蹤開業的整個過程，扶持每個細節都不出問題。
