延邊小吃加盟介紹
延邊小吃期初是以做一些延邊特色的流行街邊小吃為主打,經(jīng)營(yíng)著一家4平方米大小的臨街窗口,只做外賣(mài)生意。 延邊小吃從一個(gè)4平方的小窗口發(fā)展的今天擁有多家連鎖經(jīng)營(yíng)店,年?duì)I業(yè)額超過(guò)4500萬(wàn),員工250人,擁有自己的注冊(cè)品牌。始終秉承不好的東西不賣(mài),一切從客人的滿(mǎn)意出發(fā)為原則。未來(lái)延邊小吃將秉承既有經(jīng)營(yíng)理念,努力拓展自營(yíng)業(yè)務(wù),以廚房管理模式,不斷標(biāo)準(zhǔn)化和提高品質(zhì),把延邊小吃做大做強(qiáng)。
延邊小吃,以精致聞名。考究的正宗韓式美食,非常注重制作工藝的精細(xì),而延邊特色小吃就是韓餐的“名片”如,韓式火鍋。正因如此,延邊特色小吃受到了國(guó)內(nèi)“吃貨”的青睞。
龐大的市場(chǎng),讓延邊餐飲企業(yè)紛紛進(jìn)駐,各路較好韓式美食競(jìng)相散發(fā)美味。以韓劇、韓風(fēng)衣著、韓餐為主的韓流在國(guó)內(nèi),已然成為不可逆轉(zhuǎn)的潮流。
延邊小吃加盟優(yōu)勢(shì)
延邊小吃加盟支持:
1、品牌形象支持
提供統(tǒng)一的品牌形象,在確定店址后,對(duì)店面進(jìn)行整體的設(shè)計(jì)、包裝,以炫目動(dòng)感的高品位時(shí)尚誘惑力,吸引消費(fèi)者眼球,以巧妙靈動(dòng)的陳列,打動(dòng)購(gòu)買(mǎi)者的購(gòu)買(mǎi)欲。
2、整店輸出支持
總部供應(yīng)一應(yīng)俱全。一步到位的支援,實(shí)現(xiàn)以比較快的速度入市操作。
3、免費(fèi)培訓(xùn)支持
免費(fèi)前期培訓(xùn)制度,讓經(jīng)銷(xiāo)商更好了解產(chǎn)品的基礎(chǔ)知識(shí)產(chǎn)品的行業(yè)情況及如何更好開(kāi)拓市場(chǎng)。
4、物流配送支持
和全國(guó)聯(lián)網(wǎng)的物流公司強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合,打造穩(wěn)定而快捷的物流平臺(tái),讓廣大加開(kāi)店者和代理商能更便捷的進(jìn)行市場(chǎng)操作。
5、媒體廣告支持
延邊小吃加盟總部在全國(guó)性雜志、門(mén)戶(hù)網(wǎng)站上采取轟炸式宣傳,為各加盟店提升知名度,樹(shù)立優(yōu)異的品牌形象,為延邊小吃加盟店帶來(lái)豐富的客源,從而得到更高的收銀。
6、市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)支持
為加盟店提供統(tǒng)一品牌形象,統(tǒng)一的店面形象,統(tǒng)一服裝,統(tǒng)一品牌設(shè)備,統(tǒng)一廣告宣傳,靈活的價(jià)格策略。
7、跟蹤服務(wù)支持
后續(xù)經(jīng)營(yíng)咨詢(xún)指導(dǎo),派入管理人員及經(jīng)驗(yàn)豐富的專(zhuān)業(yè)人士駐店協(xié)助加盟。
8、選址裝修支持
總部協(xié)助選址,根據(jù)加盟店的情況,免費(fèi)為加盟商提供店面設(shè)計(jì)、確保裝修風(fēng)格的統(tǒng)一,開(kāi)業(yè)前事項(xiàng)的支持。
9、區(qū)域保護(hù)支持
總部根據(jù)當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)規(guī)模與地區(qū)范圍,依據(jù)當(dāng)?shù)厍闆r為當(dāng)?shù)丶用松淘O(shè)立合理的市場(chǎng)保護(hù)政策,各地市場(chǎng)的加盟店將會(huì)獲得獨(dú)立的經(jīng)營(yíng)空間,決不允許跨區(qū)域經(jīng)營(yíng),一律提高/增加延邊小吃加盟商的利益。
延邊小吃加盟條件
延邊小吃加盟條件:
1、具有合法資格的法人或自然人。
2、擁有加盟特許經(jīng)營(yíng)連鎖店必需的資金,合理、優(yōu)越的開(kāi)店場(chǎng)所。(加盟店面積在200平方米以上)經(jīng)營(yíng)共識(shí)。
3、熱愛(ài)餐飲行業(yè)。
4、對(duì)其所展示的企業(yè)文化,經(jīng)營(yíng)理念,所追求的設(shè)計(jì)理念,品牌風(fēng)格達(dá)成高度共識(shí)。
5、樂(lè)于接受總部的管理,認(rèn)同總部經(jīng)營(yíng)運(yùn)作方式并能夠提出合理化。
6、對(duì)特許經(jīng)營(yíng)規(guī)章條例予以認(rèn)同。
7、對(duì)加盟店組織架構(gòu)及管理模式予以認(rèn)同。