立遠會計師事務(wù)所傳承了立遠會計師事務(wù)所“企業(yè)需要什么人才,我們就培訓什么人才”前沿的課程開發(fā)理念,把傳統(tǒng)的填鴨式教學發(fā)展為發(fā)現(xiàn)試教學、因人施教、因材施教、因試施教、教寓于樂,讓學生在親送的教學氛圍中掌握高技能,從而能成為高技能、高薪酬、高職位的技能型人才、在事業(yè)生涯中宏圖大展。
立遠會計師事務(wù)所師資雄厚,考證課程老師多為各大高校常年教授該課程的專職老師,教學經(jīng)驗豐富,考點把握。實操性課程多聘請大型企業(yè)常年從事會計工作的財務(wù)經(jīng)理和財務(wù)總監(jiān),理論知識豐富,實踐技能不凡,能夠充分滿足學員學習和工作的需要。
立遠會計師事務(wù)所秉承“厚基礎(chǔ)、重技能”的教學方針,以解決學員學習目標為追求,研發(fā)培訓課程;以“求實、創(chuàng)立、進取、奉獻”為經(jīng)營理念;以“責任、熱情、敬業(yè)、和諧”為工作理念,全力打造具有特色的教育品牌學校。教學質(zhì)量,立遠會計師事務(wù)所在師資管理方面首先建立了教師資格審查制度,教學質(zhì)量;其次學校組織聽課、觀摩教學、量化考核、學員反饋等方式,不斷提高師資質(zhì)量,以適應(yīng)職業(yè)培訓和創(chuàng)立發(fā)展的要求;實行班主任負責制,全程跟蹤教學過程,及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題;制定量化考核標準,使我們對培訓質(zhì)量的考核和評估有據(jù)可依。
立遠會計師事務(wù)所以創(chuàng)造客戶價值為企業(yè)發(fā)展的驅(qū)動力,矩陣式、扁平化的管理模式,建立了以客戶為導(dǎo)向的內(nèi)部服務(wù)鏈系統(tǒng),形成了信息快速溝通、資源同步協(xié)作的扶持機制,并不斷強化全員客戶服務(wù)意識。以扶持客戶服務(wù)及時,為客戶提供長期與穩(wěn)定的咨詢、投訴、信息查詢熱線及相關(guān)網(wǎng)絡(luò)在線服務(wù)同時,把傳統(tǒng)教育資源、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)資源與個體教育需求整合在一起來創(chuàng)造教育價值。
